outplacement

Op zoek naar
outplacement

Kostenloos een kennismakingsgesprek, offerte of informatie over outplacement aanvragen

Ontvang informatie of een offerte van een passend en deskundig outplacementbureau bij u in de buurt. Wij zorgen ervoor dat uw aanvraag terecht komt bij een outplacementbureau dat het best met uw wensen overeenkomt. Uiteraard wordt er strikt vertrouwelijk omgegaan met de door u verstrekte informatie.
VOORDELEN
  • Alleen gekwalificeerde outplacementbureaus
  • Alleen reactie van outplacementbureaus uit uw omgeving
  • Kies de beste loopbaanadviseur door het voeren van een gratis kennismakingsgesprek
NEEM CONTACT MET MIJ OP VOOR: (optie(s) kiezen)*

Het maken van een afspraak voor een gratis kennismakingsgesprek

Het uitbrengen van een offerte

Het verstrekken van meer informatie over outplacement
OMSCHRIJVING *

UW GEGEVENS












voer getal in!

Op zoek naar het juiste outplacementbureau?

Kies Je Outplacementbureau helpt u op eenvoudige wijze een outplacementbureau te selecteren dat voldoet aan uw wensen.

Het vinden van een geschikt bureau voor outplacement is niet altijd een gemakkelijke opgave. Het ontslag, het eventuele outplacement en alles wat daarbij komt kijken is voor de meeste mensen een nieuwe (en vervelende) ervaring.

De omstandigheden waarbij iemand op zoek moet naar outplacement zijn vaak verschillend en individueel bepaald. Het feit dat er een groot aanbod is van outplacementbureaus die allemaal hun specifieke kenmerken hebben maakt de zoektocht naar een geschikt outplacementbureau er niet makkelijker op. Gelukkig is er Kies Je Outplacementbureau.

Gecertificeerde outplacementbureaus bij u in de buurt

Meer dan 150 gecertificeerde outplacementbureaus zijn aangemeld bij Kies Je Outplacementbureau.

U kunt op deze website een aanvraag plaatsen waarbij u aangeeft informatie te willen verkrijgen, een vrijblijvende kennismakingsafspraak wil maken of direct een offerte te ontvangen. Kies Je Outplacementbureau kent de specifieke kwaliteiten van de outplacementbureaus en zorgt ervoor dat de aanvraag terecht komt bij een passend en gecertificeerd outplacementbureau bij u in de buurt. Uw aanvraag is uiteraard geheel vrijblijvend, u zit nergens aan vast.

Tevens vindt u op deze website nuttige informatie over outplacement. In het onderdeel tips bijvoorbeeld treft u adviezen voor het selecteren van het juiste outplacementbureau en informatie over diverse zaken zoals de kosten van outplacement. Kortom: Kies Je Outplacementbureau, de ideale website voor al uw informatie over outplacement.

 

Nieuwste Outplacementbureaus
  • Outplacement in Utrecht

    Happel Company - Utrecht

    Ik word ontslagen en krijg een transitievergoeding en/of outplacement aangeboden. Hoe werkt dat? 
    Ik ben ziek en er is geen plek meer voor mij op mijn werk. Hoe kom ik weer aan de slag?


    Krijg je te maken met deze vragen, dan ben je welkom bij Happel Company, betrokken, resultaatgerichte loopbaanprofessionals. Behalve in Utrecht vind je ons in Den Haag, Amsterdam, Rotterdam, Capelle a/d IJssel, Haarlem, Eindhoven, Arnhem, Leiden.

     

    Plezierig, zinvol werk helpen vinden, in een prettige omgeving, ook bij ontslag of na ziekte, dat is onze expertise. 

  • Outplacement in Rotterdam

    Bos Coaching - Het Roer Om

    Bos Coaching is een klein persoonlijk outplacementbureau gericht op het thema Het Roer Om en met een programma op maat voor iedere klant. Bos Coaching begeleidt zijn klanten naar een nieuwe passende baan in loondienst of naar zelfstandig ondernemerschap.

  • Outplacement in Borne

    Vitales

    Welkom bij Vitales!
     

    Vitales is een vernieuwende, actieve en persoonlijke dienstverlener gericht op het uitvoeren van outplacement. Vitales is aangesloten bij de SRA, NvVA en gecertificeerd door Hobeon SKO. Wij bieden volledige outplacementtrajecten aan u op maat en maken vrijblijvend een afspraak ter kennismaking bij u thuis of desgewenst op een andere locatie in uw omgeving.

     

  • Outplacement in Dordrecht

    Tjin Consultancy Group

    Tjin Consultancy Group levert op het gebied van sollicitatiebegeleiding innovatieve en hoogwaardige op maat gemaakte begeleidingstrajecten. Wij geloven dat ieder persoon uniek is en eigen talenten heeft.

    Hierbij werken wij vraaggericht en staat de cliënt centraal. Binnen deze aanpak staan wij open voor de meningen en ideeën van onze cliënten.

    Tjin Consultancy Group werkt vanuit onderstaande principes, die garant staan voor een inspirerende leeromgeving, een effectieve werkwijze en optimale resultaten:

    • Respect voor de individuele verschillen in gedrag, snelheid en leerstijl
    • Geloof in sollicitatiemogelijkheden
    • Ervaren en inspirerende consulenten

    Van onze cliënten wordt een open en positieve instelling verwacht, waarbij de bereidwilligheid om zijn of haar situatie te veranderen een vereiste is. Elke deelnemer heeft een persoonlijke leerstijl. Onze consulenten houden hier rekening mee en passen de modulen en werkwijze hierop aan. Van begin tot einde van het traject staan persoonlijke wensen van de cliënten centraal.

    Tjin Consultancy Group begeleidt haar cliënten naar het bereiken van hun gewenste maatschappelijke positie.

  • Outplacement in Tilburg

    Actief in Werk - Tilburg

    Actief in Werk is een gespecialiseerd bureau actief op het gebied van re-integratie (2e spoor), outplacement en loopbaancoaching in de regio's Breda, Den Bosch, Eindhoven en Tilburg. Wij werken al ruim 10 jaar actief voor én samen met diverse opdrachtgevers en partners, waaronder UWV, overheid/gemeenten, werkgevers en brancheorganisaties.
  • Outplacement in Ede

    Hoek Consultants

    Hoek Consultants heeft ruime ervaring in outplacementtrajecten. Met uiteindelijke doelstelling een succesvol loopbaanvervolg, komen in het traject verschillende elementen naar voren waaronder psychologische ondersteuning, een analyse van kennis en vaardigheden, persoonlijke eigenschappen en omstandigheden, alsmede een diepgaande zelfanalyse. Het vervolgens in kaart brengen van wensen, verwachtingen en zelfopgelegde beperkingen, leidt in combinatie met het voorgaande tot het formuleren van carrièredoelstellingen.

    Hoek Consultants werkt vanuit een gespecialiseerde aanpak door de expertise van een vaste loopbaancoach en een ervaren werving & selectie adviseur te combineren. Op deze manier is Hoek Consultants in staat om op een gedegen en succesvolle manier de kandidaat te begeleiden naar een nieuwe werkomgeving.
  • Outplacement in Heerhugowaard

    SAM&

    Loopbaanbegeleiding, re-integratie spoor 1 en 2, beroepenorientatie, outplacement, intern mobiliteitscentrum, projecten HRM, teamontwikkeling, organisatie advies, training op gebied van vaardigheden, social media en specifieke doelgroepen.
    Wij zijn resultaatgericht met de kijk op mogelijkheden. Persoonlijke aandacht en een vaste adviseur waar u als client mee werkt. We versterken, motiveren en sparren. No nonsense, sterke regionale partner in Noord Holland met een groot netwerk in het bedrijfsleven.

  • Outplacement in Leiderdorp (hfd.locatie), Den Haag, Utrecht, A'dm, R'dam

    Loopbaantoekomst

    Bij Loopbaantoekomst kunt u terecht voor outplacement, re-intgratie 2e spoor en loopbaanbegleiding. Wij zijn actief op 5 locaties in Nederland.

    Outplacement, Re-integratie 2e spoor,  Loopbaanbegeleiding

    Outplacement

    Als er, om welke reden dan ook, geen plaats meer is voor uw werknemer binnen uw organisatie,  bieden wij effectieve begeleiding bij het vinden van een andere werkkring. Wij zetten ons werkgeversnetwerk in. Wij maken met uw werknemer een persoonlijke plan om een baan te verwerven. Wij zien geschikte vacatures eerder dan die geplaatst worden  in de media. Hoe, dat is een zorgvuldig bewaard geheim, die wij prijsgeven in een persoonlijk gesprek. Bij die aanpak voorkomen we de klant met 200 anderen tegelijk solliciteert. Vooral voor is dat een gunstig, omdat men dan vele concurrenten voor is. 

    Re-integratie 2e spoor
    Wij zijn expert op het gebied van re-integratie 2e spoor inzake de Wet verbetering Poortwachter. Wij adviseren de werkgever rondom de regelgeving van re-integratie 2e spoor, vóórkomen loonsancties en vinden een passende werkplek voor uw werknemer.

    Loopbaanbegeleiding
    Een werknemer die niet goed functioneert, helpen wij beter te functioneren of begeleiden wij bij het uitvinden wat wel bij hem past.
    Bij Loopbaanbegeleiding onderzoeken we aan de hand van effectieve methodes uw talenten. Wij brenegen in kaart wat uw motiverende onderwerpen zijn, binnen welke omstandigheden u het functioneert, welke vaardigheden u het liefst inzet, onder wat soort leidinggevende u het best tot ontplooiing komt en wat u drijft. Dat totaal is uitstekend te matchen met vacatures.

  • Outplacement in Den Haag

    Onderwijs-Herstart - Den Haag

    OnderwijsHerstart is gespecialiseerd in loopbaantrajecten voor kandidaten uit de onderwijssector. Door de specifieke kennis en ervaring van OnderwijsHerstart is zij in staat om uitstekende resultaten te behalen. Zowel docenten als overige functionarissen uit het onderwijs-werkveld kunnen bij Onderwijs-Herstart terecht. Wij gaan met u op zoek naar de meest passende functie, binnen of buiten het onderwijs.

  • Outplacement in Haarlem

    Onderwijs-Herstart Haarlem

    Loopbaanbegeleiding voor het onderwijs is succesvol bij Onderwijs-Herstart. Bent als bestuurder of leerkracht werkzaam en om wat voor reden dan ook op zoek naar een nieuwe functie binnen of buiten uw huidige organisatie? Neem dan contact op met Onderwijs-Herstart. U bent van harte welkom voor een vrijblijvend orienterend gesprek op onze vestiging in Haarlem. 

In the picture

Onderwijs - Herstart

Loopbaanbegeleiding voor het onderwijs.

Outplacement en re-integratie voor kandidaten uit het onderwijs.
........................................................................

Afkomstig uit het onderwijs en komt u in aanmerking voor outplacement?

Onderwijs-Herstart helpt u verder. Pragmatisch en resultaatgericht.....

Onderwijs-Herstart is gespecialiseerd in loopbaantrajecten voor kandidaten afkomstig uit het onderwijs. Door de ruime ervaring in begeleiding van kandidaten uit het onderwijs en de aanwezige kennis van de onderwijssector is Onderwijs-Herstart in staat om uitstekende resultaten te realiseren. Meestal is een nieuwe baan het doel van het loopbaanadviestraject. Dit kan zowel binnen als buiten het onderwijs werkveld zijn.

Lees meer >>


Keurmerken

Aangesloten outplacementbureaus voldoen aan de vereiste keurmerken.


Tips

Wat is eigenlijk outplacement?

Outplacement is de professionele begeleiding van een ontslagen of met ontslag bedreigde werknemer
naar een nieuwe werkbestemming. Het verzoek tot outplacement kan zowel van de werknemer als van
de werkgever komen. Bij outplacement staat u, als werknemer en als persoon, centraal.
Wie bent u, wat zijn uw wensen en talenten? Middels coaching en training werkt u gericht aan de verandering
van uw loopbaan. Onder begeleiding werkt u toe naar een nieuwe functie bij een andere werkgever,
een baan in een andere branche of de start van uw eigen bedrijf.

Tips bij het selecteren van een outplacementbureau

Waar moet u op letten bij de keuze voor een outplacementbureau? Hieronder treft u enkele tips.
Wanneer u een outplacementbureau uitkiest voor uw outplacementtraject dan is het belangrijk dat u
zorgvuldig te werk gaat. Het is vaak niet mogelijk of in elk geval moeilijk om een traject te onderbreken
en opnieuw te doen.

Gelukkig zijn er een aantal zaken waar u van te voren al op kunt letten. Neemt u onderstaande vragen en
aanbevelingen mee, dan is de kans groter dat u een outplacementbureau treft dat bij u past.

Check vóór aanvang van het traject de volgende zaken:

  • Nodigt men u uit voor een vrijblijvend gesprek om kennis te maken met het outplacementbureau?
  • Heeft u het gevoel dat het outplacementbureau in staat is een goed beeld van uw situatie te vormen? 
  • Wordt er een offerte of plan van aanpak opgesteld inzake de outplacement waarin u zich kan vinden?
  • Krijgt u individuele coaching of alleen groepstrainingen?
    Tip: individuele begeleiding is noodzakelijk om op uw specifieke arbeidsvragen in te kunnen gaan.
  • Wie gaat u coachen en wanneer maakt u persoonlijk kennis met hem of haar?
    Tip: ga nooit akkoord met een outplacementtraject voordat u met degene hebt kennisgemaakt die u persoonlijk gaat begeleiden.
  • Is uw coach voldoende gekwalificeerd? (vraag naar opleiding en ervaring)
  • Is duidelijk op welke manier het outplacementbureau u aan werk gaat helpen en wat er precies van u wordt verwacht?
  • Is er in alle delen van het outplacementtraject voldoende aandacht voor u, inclusief nazorg nadat u een baan hebt gevonden?
  • Welke inspanningen verricht het outplacementbureau om u te helpen vacatures te vinden?
  • Hoe worden in het outplacementtraject de onderdelen solliciteren, netwerken, sollicitatiegesprekken voeren etc. aan de orde gesteld?
  • Van welke faciliteiten van het outplacementbureau kunt u gebruik maken (kranten, tijdschriften, internet, telefoon). 

Wat zijn de kosten van outplacement? 

Op voorhand is niet te zeggen wat de kosten zijn van een outplacementtraject. De meeste outplacementbureaus zullen u graag vrijblijvend ontvangen voor een uitgebreid kennismakingsgesprek en op basis daarvan een opgave doen van de kosten van het outplacementtraject.