Outplacement en reïntegratie. Loopbaanbegeleiding voor hoger opgeleiden. Hoger opgeleid en op zoek naar een outplacementbureau? CareerSolution helpt u verder. Pragmatisch en resultaatgericht. CareerSolution heeft een ruime ervaring op het gebied van outplacement voor hoger opgeleiden. Doordat CareerSolution het werkveld van hoger opgeleiden goed kent, is zij in staat hoger opgeleiden optimaal te ondersteunen bij het vinden van een nieuwe en passende functie. CareerSolution is een middelgroot, gerenommeerd outplacement en re-integratiebureau met landelijke dekking in Nederland. Opdrachtgevers zijn zowel organisaties (profit en non-profit) als individuele kandidaten.
Outplacement en re-integratie voor het onderwijs
Afkomstig uit het onderwijs en op zoek naar een outplacement of re-integratiebureau? Onderwijs-Herstart wijst u de weg. Doelgericht met inachtneming van uw wensen ten aanzien van outplacement en/of re-integratie.
Onderwijs-Herstart is gespecialiseerd in outplacement en re-integratietrajecten in opdracht van onderwijsinstellingen of kandidaten afkomstig uit het onderwijs. Door de ruime ervaring in begeleiding van kandidaten uit het onderwijs en de aanwezige kennis van de onderwijssector is Onderwijs-Herstart in staat om voor deze doelgroep optimale resultaten te behalen. Meestal is een nieuwe baan het doel van het outplacement traject. Dit kan zowel binnen als buiten het onderwijs werkveld zijn.
Onderwijs-Herstart is een gerenommeerd bureau op het gebied van outplacement en re-integratie en voldoet aan alle gebruikelijke kwaliteitseisen. Onderwijs-Herstart heeft naast de vestiging in Breda vestigingen in Amsterdam (twee), Rotterdam, Den Haag, Utrecht en Haarlem en Tilburg. Onze vestiging is goed bereikbaar zowel met de auto als met het openbaar vervoer.
Bel ons voor een vrijblijvende kennismaking op ons centrale telefoonnummer: 070 306 18 45
Op eigen Kracht ziet werk als een kans voor een mens (werknemer, zelfstandige, werkgever) om zich te ontplooien op een vlak waar zijn/haar passie ligt en waar de kwaliteiten tot uiting kunnen komen. Ziekte, een ongeluk, werkeloosheid of een indringend inzicht kunnen maken dat de huidige baan of het soort werk niet meer vanzelfsprekend is. Wat u voorheen hebt gedaan staat in een ander daglicht. Op eigen Kracht kan u begeleiden om weer aan de slag te gaan in uw huidige werk of om werk op een ander manier vorm te geven die past bij u en de veranderde situatie.
Hoek Consultants heeft ruime ervaring in outplacementtrajecten. Met uiteindelijke doelstelling een succesvol loopbaanvervolg, komen in het traject verschillende elementen naar voren waaronder psychologische ondersteuning, een analyse van kennis en vaardigheden, persoonlijke eigenschappen en omstandigheden, alsmede een diepgaande zelfanalyse. Het vervolgens in kaart brengen van wensen, verwachtingen en zelfopgelegde beperkingen, leidt in combinatie met het voorgaande tot het formuleren van carrièredoelstellingen.
Ik word ontslagen en krijg een transitievergoeding en/of outplacement aangeboden. Hoe werkt dat?
Ik ben ziek en er is geen plek meer voor mij op mijn werk. Hoe kom ik weer aan de slag?
Krijg je te maken met deze vragen, dan ben je welkom bij Happel Company, betrokken, resultaatgerichte loopbaanprofessionals. Behalve in Den Haag vind je ons in Leiden, Rotterdam, Capelle a/dIJssel, Utrecht, Eindhoven, Arnhem en Haarleml.
Plezierig, zinvol werk vinden, in een prettige omgeving, ook na ontslag of ziekte, dat is onze expertise.
Carrièrepoort is een van de toonaangevende bureaus voor mensen met loopbaanvragen. Carrièrecoaching, outplacement en beroepskeuze advies vinden we leuk!.
Vanuit mijn bedrijfskundige achtergrond begeleid ik u naar een ander toekomstperspectief. Betrokken en pragmatisch onderzoeken wij in de praktijk uw mogelijkheden op basis van uw wensen, ervaring, mogelijkheden en kwaliteiten. Hierbij zullen we zo snel als mogelijk starten met het benaderen van de arbeidsmarkt. Onze praktijk- en ervaringsgerichte aanpak wordt ingezet als leer- en ontwikkelingsproces. De resultaten van de ondernomen activiteiten bepalen de verdere zoekrichting en vormen de basis voor het steeds verder aanscherpen van uw sollicitatievaardigheden. Zo wordt u in de loop van het traject steeds gerichter voorbereid om op het juiste moment bij de juiste vacature te kunnen schitteren. Met deze aanpak hebben wij met veel passie en plezier reeds vele honderden kandidaten naar een andere passende baan begeleid.
Een klein en deskundig bureau met een persoonlijke sfeer waar u zich snel op uw gemak voelt. Wij hebben ruime ervaring met outplacementtrajecten. Daarbij hebben wij veel mensen met autisme begeleid. Tot nu toe realiseren wij een plaatsingspercentage van ongeveer 75%. Individuele begeleiding door een ervaren Register beroepskeuze-adviseur of loopbaanpsycholoog NIP.
Bij Bakker & Bosch praten wij als we het hebben over outplacement eigenlijk liever over een coachingstraject van “werk naar werk”. Een deskundig traject waarbij u één op één door een coach wordt begeleid van uw huidige functie naar een nieuwe baan. Deze begeleiding is maatwerk. Ieder mens is immers uniek. Maar het doel is voor iedereen gelijk: een nieuwe start bij een andere werkgever in een passende baan.